VISTO EB-3 PARA OS ESTADOS UNIDOS

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Vistos EB2 e EB3

Os vistos EB2 e EB3 são vistos de residência permanente (Green cards) para profissionais qualificados ou acadêmicos.

O Visto EB2, ou Habilidade “Excepcional” com Base no Trabalho ou Residência Permanente / Green Card de Grau Avançado (Segunda Preferência), é para membros de profissões com grau avançado ou equivalente, ou “capacidade excepcional” (especialização significativamente acima do normalmente encontrado) em ciências, medicina, artes, negócios ou atletismo.

O Visto EB3, ou Residência Permanente / Green Card habilitado, profissional ou Outro Trabalhador (Terceira Preferência), é uma petição baseada no emprego para aqueles que procuram cargos que requeiram 2 anos de treinamento ou experiência, profissionais cujo trabalho requer um diploma de bacharelado ou equivalente, ou “Outros” trabalhadores não qualificados (definidos como empregos que requerem menos de 2 anos para serem proficientes).

O EB-2 é um visto de cartão permanente / verde desejável porque a aprovação leva muito menos tempo do que o EB-3. No entanto, ele é examinado mais de perto. É por isso que é ainda mais importante selecionar um advogado de imigração experiente.

Critérios de elegibilidade para visto EB2

EB2 Processo de Certificação de Trabalho

Família de portadores de visto EB-2

Visão geral do EB-3 (vídeo)

Principais características do EB3 Visa

Critérios de elegibilidade para visto EB3

EB3 Processo de Certificação de Trabalho

Processo de solicitação de visto EB3

Família de portadores de visto EB3

Critérios de elegibilidade para visto EB2

Grau avançado - a posição que você está procurando deve exigir um grau avançado, ou seu equivalente (um diploma de bacharelado mais 5 anos de experiência progressiva na área), que você possui.

Habilidade excepcional - deve ser capaz de demonstrar habilidade excepcional em ciências, artes, negócios, medicina ou atletismo. Habilidade excepcional significa significativamente acima do normalmente encontrado. A evidência requer 3 dos 7 critérios USCIS (como registros acadêmicos, licenças, cartas que documentam experiência, filiação a associações profissionais, reconhecimento em sua área, salário excepcional, etc.)

Renúncia de interesse nacional (NIW) - Alguém que busca um NIW está solicitando que a Certificação de Trabalho seja renunciada porque é do interesse dos EUA. Isso significa que o requisito de oferta de trabalho deve ser dispensado por causa do "interesse nacional. “Uma vez que a oferta de emprego e a Certificação de Trabalho são dispensadas, o indivíduo não precisa mais de um empregador e, portanto, pode fazer uma petição inicial. O NIW apresenta vantagens sobre outras opções de Green card baseadas em empregos, mas são complexas e envolvem o escrutínio do USCIS, e é importante que você procure a ajuda de um advogado de imigração experiente.

EB-2 Processo de Certificação de Trabalho

Ao contrário do visto EB-1, o EB-2 exige que a petição passe pelo processo PERM. O processo de Certificação de Trabalho PERM é onde o Departamento de Trabalho dos EUA (DOL) exige "testar o mercado" para provar que não há trabalhadores americanos qualificados para a posição. A Renúncia de Interesse Nacional é uma exceção a este requisito.

Família de portadores de visto EB-2

O cônjuge pode ser admitido pelo E-21 e os filhos menores pelo E-22. Durante o processo de solicitação de residência permanente, o cônjuge pode solicitar um Documento de Autorização de Trabalho (EAD), que permite que o cônjuge trabalhe livremente nos EUA.

Vídeo de visão geral do EB-3

Principais características do EB3 Visa

O EB-3 tem um limite inferior a ser atendido e, portanto, é menos examinado, mas também há uma lista de espera para aprovação em muitos casos.

A maioria dos vistos de residência permanente EB-3 não podem ser ajustados de vistos temporários ou de não imigrante para vistos de residência permanente ou Green cards até que a data de prioridade do peticionário se torne atual. As datas prioritárias são estabelecidas quando o processo de certificação de mão de obra é iniciado.

O Departamento do Trabalho publica as datas de prioridade dos Vistos de Residência Permanente que o USCIS está processando a cada mês em seu Boletim de Vistos, http://travel.state.gov/visa/bulletin/bulletin_1360.html

Critérios de elegibilidade para visto EB3

EB3 Visa

Trabalhadores qualificados - empregos que exigem pelo menos 2 anos de experiência profissional ou treinamento. Deve demonstrar que trabalhadores qualificados não estão disponíveis nos EUA

Profissionais - o trabalho requer um diploma de bacharelado ou equivalente estrangeiro e um membro da profissão.

Trabalhadores não qualificados ou “Outros” - cargos que podem ser ocupados com menos de 2 anos de treinamento, e que não são de natureza temporária ou sazonal.

EB3 Processo de Certificação de Trabalho

O EB-3 exige que a petição passe pelo processo de Certificação de Trabalho PERM.

O processo de Certificação de Trabalho PERM é onde o Departamento de Trabalho dos EUA (DOL) exige que o empregador "teste o mercado" para provar que não há trabalhadores americanos qualificados ou dispostos para a posição.

O processo requer a obtenção de uma determinação de salário prevalecente. Publicar na Agência de Força de Trabalho do Estado relevante, colocar anúncios no jornal de grande circulação por domingos consecutivos, publicar em local visível no local de trabalho e na intranet da empresa, bem como selecionar três outros processos de recrutamento nos regulamentos.

É fundamental que o empregador conduza e registre todas as ações tomadas durante o recrutamento

componente do processo de certificação de trabalho e que ele pode ser aconselhado e compreender os melhores métodos.

Em alguns casos, a petição pode ser submetida diretamente ao USCIS sem uma certificação de trabalho, para os casos do Cronograma A, Grupo I.

Processo de solicitação de visto EB3

O empregador deve registrar um I-140 com o USCIS e estabelecer que tem a capacidade de pagar a posição oferecida após o recebimento do visto, e que o beneficiário pode atender aos requisitos.

Família de portadores de visto EB3

O cônjuge pode ser admitido por meio de E34 (trabalhador “qualificado”) ou EW4 (“outro” trabalhador). Filhos menores são admitidos via E35 (“habilidoso”) ou EW5 (“outro” trabalhador)

Durante o processo de solicitação de residência permanente, o cônjuge pode solicitar um Documento de Autorização de Trabalho (EAD), que permite que o cônjuge trabalhe livremente nos EUA.

ALESSANDRO ALVES JACOB

Sr. Alessandro Jacob palestrando sobre a legislação brasileira na conferência da "International Bar Association"

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